Stand der Informationen: 09/2025 (gültig für EJ 2023)
Als Wahlpflichtmodule biete ich an:
Controlling und Steuerung (Kommunaler Verwaltungsdienst: 5.6; Staatl. Verwaltungsdienst: 5.5)
Qualitätsmanagement (Kommunaler Verwaltungsdienst: 6.4; VBWL: 6.2; Staatl. Verwaltungsdienst: 6.5; Verwaltungsinformatik: 8.5)
Als Seminar biete ich an:
Wirkungsorientiertes Verwaltungshandeln
mögliche Einzelthemen (eigene Vorschläge möglich):
- Grundlagen des „New Public Management“
- Kundenorientierung in der public governance
- Von der Leistung (Output) zur Wirkung (Outcome)
- Kennzahlen zur Messung der Integration Geflüchteter (Schwerpunkt Ukraine)
- Grundsätze wirksamer Führung (F.Malik, „Führen Leisten Leben“, Teil II)
- Aufgaben wirksamer Führung (F.Malik, „Führen Leisten Leben“, Teil III)
- Werkzeuge wirksamer Führung (F.Malik, „Führen Leisten Leben“, Teil IV)
- Strategisches Management und das Problem der Komplexität (F.Malik, Strategie des Managements komplexer Systeme, Kap. 2+3)
- Entwicklungsstand des Qualitätsmanagements in der öff. Verwaltung
- Potenziale des Wissensmanagements im Hinblick auf Personalfluktuation
- (Wirkungsorientierte) Kennzahlen des Personalmanagements
- Gap-Analyse, dargestellt an aktuellen Beispielen (Arbeitslosigkeit, Rüstungsindustrie, Integration Geflüchteter,…)
- Kann der shareholder-value-Ansatz auf die öffentl. Verwaltung übertragen werden? (wertorientiertes Controlling)
- Aggregation von Kennzahlen zu einer Balanced Scorecard
- Implementierung von Controlling als Stabsaufgabe oder in der Hierarchie?
- Kennzahlen für die Dienstleistungsqualität, dargestellt am RAL Gütezeichen „Mittelstandsorientierte Kommunalverwaltung“